Ngày 09/6/2015, Chính phủ ban hành Nghị định 56/2015/NĐ-CP về đánh giá và phân loại cán bộ, công chức, viên chức
Ngày 09/6/2015, Chính phủ ban hành Nghị định 56/2015/NĐ-CP về đánh giá và phân loại cán bộ, công chức, viên chức
Theo đó, có một số quy định đáng chú ý như:
- Nguyên tắc đánh giá và phân loại cán bộ, công chức, viên chức.
- Căn cứ đánh giá cán bộ, công chức, viên chức.
- Thời điểm thực hiện việc đánh giá: Đánh giá theo từng năm và tổ chức đánh giá vào tháng 12 hàng năm.
- Cụ thể tiêu chí đánh giá và phân loại cán bộ, công chức, viên chức ở các mức:
+ Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.
+ Hoàn thành tốt nhiệm vụ.
+ Hoàn thành nhiệm vụ.
+ Không hoàn thành nhiệm vụ.
Nghị định 56 sẽ có hiệu lực từ ngày 01/8/2015.